¿Qué son las acciones afirmativas?

La Ley General para la Igualdad entre Mujeres y Hombres, en su artículo 5, fracción I, define las acciones afirmativas como:

"El conjunto de medidas de carácter temporal correctivo, compensatorio y/o de promoción, encaminadas a acelerar la igualdad sustantiva entre mujeres y hombres".

Las acciones afirmativas son políticas públicas cuyo objetivo es compensar las condiciones que discriminan a ciertos grupos sociales del ejercicio de sus derechos. Se les conoce también como "acciones positivas", "medidas positivas", "discriminación en sentido inverso" y "discriminación positiva".

Este tipo de acciones son recomendadas para grupos sociales en desventaja. En el caso de las mujeres son obligatorias ya que su condición de género es un factor que limita su acceso a los recursos económicos, culturales y políticos importantes para su desarrollo; su aplicación a favor de las mujeres no constituye discriminación para los hombres ya que para éstos el género no representa una limitante para el ejercicio de sus derechos.

Es necesario considerar que el carácter temporal de las acciones afirmativas está sujeto al resultado que se espera alcanzar y no a determinaciones a priori; por lo tanto, se suspenderán sólo si el problema fue resuelto y los resultados son sostenibles.

Características principales

Temporalidad

Una vez que se supere la situación de inferioridad social en que se encuentre la población beneficiaria, las medidas deben suspenderse.

Legitimidad

Debe existir una discriminación verificada en la realidad y su adopción deberá ser compatible con el principio constitucional de igualdad vigente.

Proporcionalidad

La finalidad de las medidas debe ser proporcional con los medios a utilizar y con las consecuencias jurídicas de la diferenciación. No se debe perjudicar gravemente a personas terceras excluidas del trato preferente.

Conoce a las personas electas por acción afirmativa

Proceso Electoral 2020-2021 Proceso Electoral 2023-2024

Postulación de candidaturas por proceso electoral

Personas postuladas por acción afirmativa y los cargos por los que contendieron

PE 2020-2021

Jóvenes

Proceso Puesto Propietaria Suplente Total
Ordinaria Diputación 71 111 182
Ordinaria Presidencia 58 0 58
Ordinaria Regiduría 655 883 1538
Ordinaria Sindicatura 158 216 374
Extraordinaria 1 Regiduría 11 10 21
Extraordinaria Sindicatura 3 4 7
956 1224 2180
1 Extraordinaria: corresponde a la elección extrordinaria de Gral. Zuazua 2021

Personas con Discapacidad

Proceso Puesto Propietaria Suplente Total
Ordinaria Diputación 11 11 22
Ordinaria Presidencia 2 0 2
Ordinaria Regiduría 20 15 35
Ordinaria Sindicatura 3 3 6
Extraordinaria Regiduría 1 1 2
37 30 67

Personas Indígenas

Proceso Puesto Propietaria Suplente Total
Ordinaria Diputación 10 10 20
Ordinaria Regiduría 53 53 106
Ordinaria Sindicatura 4 4 8
Extraordinaria Regiduría 4 4 8
Extraordinaria Sindicatura 1 1 2
72 72 144

Personas LGBTTTIQ+

Proceso Puesto Propietaria Suplente Total
Ordinaria Diputación 11 10 21
Ordinaria Regiduría 60 61 121
Ordinaria Sindicatura 10 11 21

Personas electas por Proceso Electoral

Personas pertenecientes a una acción afirmativa que resultaron electas para ocupar un cargo de elección popular

PE 2020-2021
Accion afirmativa Diputaciones Ayuntamientos
Personas jóvenes 27 427
Personas con discapacidad 0 7
Personas indígenas 0 16
Personas LGBTTTIQ+ 2 13
29 463

PE 2023-2024
Accion afirmativa Diputaciones Ayuntamientos
Personas jóvenes 18 327
Personas con discapacidad 2 6
Personas indígenas 0 18
Personas LGBTTTIQ+ 2 20
22 371

Personas que resultaron electas bajo una acción afirmativa, segun fueron propietarias o suplencias

PE 2020-2021

Jóvenes

Puesto Principio Propietaria Suplente Total
Diputación MR 1 6 8 14
Diputación RP 2 6 7 13
Gubernatura MR 1 0 1
Presidencia MR 10 0 10
Regiduría MR 95 151 246
Regiduría RP 40 60 100
Sindicatura MR 29 42 71
Total 187 268 455
1 MR: Principio de mayoría relativa
2 RP: Principio de representación proporcional

Personas con Discapacidad

Puesto Principio Propietaria Suplente Total
Presidencia MR 1 0 1
Regiduría MR 2 2 4
Regiduría RP 1 1 2
Total 4 3 7

Personas Indígenas

Puesto Principio Propietaria Suplente Total
Regiduría MR 6 6 12
Sindicatura MR 2 2 4
Total 8 8 16

Personas LGBTTTIQ+

Puesto Principio Propietaria Suplente Total
Diputación RP 1 1 2
Regiduría MR 5 5 10
Sindicatura MR 2 1 3
Total 8 7 15
PE 2023-2024

Jóvenes

Puesto Principio Propietaria Suplente Total
Diputación MR 6 8 14
Diputación RP 2 2 4
Presidencia MR 8 0 8
Regiduría MR 92 95 187
Regiduría RP 37 45 82
Sindicatura MR 23 27 50
Total 168 177 345

Personas con Discapacidad

Puesto Principio Propietaria Suplente Total
Diputación MR 1 1 2
Regiduría MR 2 2 4
Regiduría RP 1 1 2
Total 4 4 8

Personas Indígenas

Puesto Principio Propietaria Suplente Total
Regiduría MR 8 8 16
Regiduría RP 1 1 2
Total 9 9 18

Personas LGBTTTIQ+

Puesto Principio Propietaria Suplente Total
Diputación MR 1 1 2
Regiduría MR 7 7 14
Regiduría RP 2 2 4
Sindicatura MR 1 1 2
Total 11 11 22

Histórico de Acuerdos y Sentencias

Acuerdos y sentencias relativas a las candidaturas postuladas por acciones afirmativas

Publicaciones del IEEPCNL sobre acciones afirmativas

Informes

Acceso a informes sobre acciones afirmativas y su implementación en los procesos electorales.

Investigaciones

Investigaciones académicas y análisis sobre el impacto de las acciones afirmativas.

Libros

Publicaciones especializadas sobre acciones afirmativas y representación política.

Publicaciones

Enlaces de consulta

Glosario para la Igualdad Ley General para la Igualdad entre Mujeres y Hombres Recomendación General No. 25 del comité de la CEDAW Experiencias y buenas prácticas en la observancia y aplicación del principio de paridad y acciones afirmativas. Proceso Electoral Federal y Concurrente 2020-2021 Aprendizajes y obstáculos en el camino: paridad y acciones afirmativas en las elecciones concurrentes de 2024 Guía gráfica sobre igualdad e inclusión. PEF 2023-2024